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万博体育manbetx登录关于巡察整改情况的通报

时间:2018年08月24日 16:48:31  来源:  作者:
根据市委巡察工作的统一部署,2017年9月18日至10月25日,市委巡察三组对市医院党委开展了巡察。2018年3月9日,市委巡察三组向我院反馈了巡察意见,指出了6个方面25项共44个问题,提出了6条整改意见。我院针对反馈的44个问题制定整改措施,44个问题已完成40个,正在推进的4个(基本完成2个,未完成2个);针对移交线索,已对95名(次)相关人员进行处理,其中,立案1人,谈话函询1人,诫勉谈话1人,批评教育78人,组织处理1人。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。
 一、认真组织,扎实做好市委巡察整改工作
   (一)高度重视,强化政治担当。巡察反馈意见后,医院高度重视,于3月14日召开党政联席会议,深入贯彻落实党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习《中国共产党巡视工作条例》、中央办公厅《关于市县党委建立巡察制度的意见》、省委《关于建立市县党委巡察制度的实施意见》及市委《关于建立市委巡察制度的实施办法(修订)》规定和市委要求,并对抓好巡察整改工作做了动员。同时就整改工作进行全面部署,认真研究整改工作方案,成立了以院长、党委副书记陈子春为第一组长,党委书记、副院长李旋为组长,党委副书记、纪委书记吴光辉为副组长,其他党政班子成员为成员的领导小组,下设办公室,党委副书记、纪委书记吴光辉兼主任,相关职能科室负责人和抽调的5位干部组成了办公室成员。医院党政领导干部始终保持政治上的清醒和觉悟,端正态度,切实增强“四个意识”,勇于担当,按照分工,逐项督促落实整改工作。
(二)明确责任,细化整改任务。对照巡察反馈意见,我院印发《万博体育manbetx登录关于落实市委巡察反馈意见整改方案的报告》,将巡察指出的问题梳理为6个方面25项问题,提出85条整改措施,明确整改内容、整改目标及措施和整改时限,落实责任领导、责任科室和责任人。要求各责任单元,坚持问题导向,落实责任, 细化整改台账,逐项销账。
(三)领导带头,推进整改落实。医院党政领导班子从自身抓起,有序推进整改。市卫计委党组书记王昌清先后3次到院指导整改工作,院长和党委书记先后主持召开10场整改推进会议,研究部署整改任务,协调解决整改具体问题,做到难点问题不解决不放过,重点问题不处理不放过。3月31日召开巡察整改专题民主生活会,聚焦巡察整改问题,切实将自己摆进去,领导班子带头整改,严格履行“一岗双责”,切实承担起职责分工范围内的整改责任,加强对分管范围内整改工作的督查,抓好整改落实工作。
    二、巡察反馈问题的整改情况
    (一)党的领导弱化方面
    1.关于“党委政治核心和监督保证作用弱化”的问题。
    整改情况(已完成):重新制定《万博体育manbetx登录党委会会议制度》,将“三重一大”等相关内容列入党委议事范畴。党委会坚持民主集中制,实行“一把手”末位发言制。
    2.关于“一些党员领导干部的党员意识淡薄”的问题。
整改情况(已完成):院党委办定期在医院内网、医院党建微信群发布党建知识。4月13日,党委理论学习中心组学习组织党委委员参加应知应会测试。4月16日印制党建知识应知应会学习材料,要求各支部组织学习。4月16日至4月21日,第二、第九、第十二、第十四党支部结合市委巡察专题组织生活会组织支部开展党建应知应会测试各1次。各支部制定2018年工作计划组织各支部开展党建应知应会测试不少于4次。
3.关于“贯彻公立医院改革精神不够到位”的问题。
整改情况(已完成):一是通过科室业务学习,深化医务工作者对医疗集团及双向转诊相关政策知识的理解和了解。认真梳理双向转诊工作制度和流程,加强分级诊疗,继续完善与霍童中心卫生院、洋中中心卫生院、蕉南社区卫生服务中心双向转诊和分级诊疗工作机制。2018年争取下转病人同比增长10 %,其中糖尿病、高血压转诊率增长15%。二是6月底开展万博体育manbetx登录医疗集团中层管理干部培训,进一步解读医改政策。三是制定《万博体育manbetx登录按病种付费管理办法》,落实医改各项指标,在院周会和医保工作群通报临床科室按病种付费指标完成情况并进行督导。2017年开展按病种付费完成308种,合计1675例。
4.关于“意识形态工作责任制落实不力”的问题。
整改情况(已完成):4月13日召开党委会研究确定医院2018年度党委理论学习中心组学习计划,并将意识形态重要讲话精神列入其中。4月13日党委理论中心组专题学习习近平总书记“8.19”等有关意识形态工作重要讲话精神、十九大关于意识形态重要论述。
(二)党的建设缺失方面
5.关于“党委理论中心组学习存在应付现象”的问题。
整改情况(已完成):4月13日召开党委会研究确定医院2018年度党委理论学习中心组学习计划。于3月30日、4月13日和4月24日召开3次党委理论学习中心组学习会议,学习意识形态、卫生工作会议精神等并开展研讨。4月17日对相关责任人批评教育。
6.关于“‘两学一做’学习教育开展不规范”的问题。
整改情况(已完成):各支部制定2018年度工作计划,做好“三会一课”计划安排,已报院党委备案。结合推进“两学一做”常态化制度化,今年计划组织支部召开专题研讨1-2次。4月17日对相关人员批评教育,重新撰写“践行‘四讲四有’标准,争做‘四个合格’党员”对照检查材料。
7.关于“民主生活会质量不高”的问题。
整改情况(已完成):严格落实民主生活会制度。2017年已进一步规范年度民主生活会程序,2月6日召开2017年度民主生活会,会前开展谈心谈话36次,会上相互批评意见30条。相关责任人重新撰写2015、2016年度专题民主生活会对照检查材料,并在3月31日市委巡察反馈问题整改工作专题民主生活会上作深刻检讨。
8.关于“组织生活会制度不落实”的问题。
整改情况(已完成):各支部制定2018年度工作计划,做好“三会一课”计划安排,已报院党委备案。4月16日至4月21日,第二、第九、第十二、第十四党支部召开市委巡察专题组织生活会,第九、第十二、第十四党支部书记在会上作检讨(原第二党支部书记已退休)。
9.关于“双重组织生活制度执行不到位”的问题。
整改情况(已完成):严格落实领导干部双重组织生活制度,2018年以来院党委委员以普通党员身份参加所在支部组织生活会9人次。各支部已将组织生活会材料及党员领导干部参加双重组织生活会情况报院党委。
10.关于“‘三会一课’开展不规范”的问题。
整改情况(已完成):各支部制定2018年度工作计划,做好“三会一课”计划安排,已报院党委备案。贯彻落实党员领导干部带头上党课制度,2017年9月以来,院党委委员在支部上党课9人次。
11.关于“基层党组织换届不及时”的问题。
整改情况(已完成):将《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》列入2018年度党委理论学习中心组学习计划,并组织学习;认真执行《市直机关基层党组织按期换届提醒督促制度》,确保基层党组织按期换届。
12.关于“党务干部不够熟悉相关业务”的问题。
整改情况(已完成):2017年10月份组织各支部书记及委员参加市卫计委组织的党务干部业务培训班。2018年4月16日重新布置任务,要求各支部完成“党员e家”十九大精神专题学习活动。截止5月3日,75%在职党员已完成学习。
13.关于“党费计算基数核定不准确”的问题。
整改情况(已完成):2017年12月15日召开党委会研究决定按照中共宁德市委市直机关工作委员会11月25日《电话通知》文件要求,将我单位人社部门核定的奖励性绩效工资是按照核定的金额按月发放的,属于相对固定的、经常性的工资收入,纳入党员交纳党费计算基数,重新计算党员缴纳党费,2017年共缴交党费134919元,其中补缴5-11月份党费33000元。
(三)全面从严治党不力方面
14.关于“落实从严治党主体责任意识不强”的问题。
整改情况(已完成):4月13日召开党委会研究确定医院2018年度党委理论学习中心组学习计划,把全面从严治党纳入中心组学习内容。修订《万博体育manbetx登录党委落实党风廉政建设主体责任清单》,明确责任。重新修订并完善《万博体育manbetx登录制度汇编》,规范医院管理。目前已完成2018年《万博体育manbetx登录制度汇编》的收集、整理与修改,6月底交付印刷厂出版印刷。
15.关于“领导、支持纪委‘三转’不到位”的问题。
整改情况(基本完成):纪委书记向院党委汇报党风廉政建设和纪委相关工作一年不少于2次。按照市委编办批准的新的“三定”方案、《福建省人民政府办公厅关于建立现代医院管理制度的实施意见》和宁德市的有关规定配备领导干部,待医院班子成员调整到位,重新调整分工。
16.关于“班子成员‘一岗双责’不落实”的问题。
整改情况(已完成):修订《万博体育manbetx登录党委落实党风廉政建设主体责任清单》。2017年9月以来,党政班子成员开展廉政教育谈话6人次,自觉落实“一岗双责”。为规范谈话记录,拟制定《谈心谈话记录本》和《廉政谈话记录本》。
17.关于“纪委监督责任履行不到位”的问题。
整改情况(已完成):修订《万博体育manbetx登录纪委落实党风廉政建设监督责任清单》,完善《万博体育manbetx登录重点岗位廉洁风险点及防控措施》。院纪委配合驻市卫计委纪检组核实问题线索,办理了驻市卫计委纪检组移交的市委巡察中发现的问题线索4件,核查信访件6件,均办结。开展收受“红包”回扣、落实中央八项规定精神及廉洁自律情况、“三公经费”使用情况、大金额病历的检查。参与基建、总务、设备、工会、信息等科室采购及人事招聘、竞聘、中层干部选拔的监督工作。2018年以来,批评教育85人,诫勉谈话1人。
(四)违反中央八项规定精神方面
18.关于“普遍存在超人数陪餐问题”的问题。
整改情况(已完成):一是深入学习并贯彻落实中央八项规定精神及实施细则和党政机关公务接待相关规定,杜绝此类事件再次发生。二是2017年12月11日印发《万博体育manbetx登录国内公务接待管理办法》,2018年3月30日修订并印发《屏南县医院行政接待管理办法》并严格落实,接待由院办统一管理,严格接待标准,规范接待管理,按规定和程序做好公务接待工作。三是今后将按接待管理办法严格控制陪餐人数和接待规格。四是对分管副院长批评教育。
19.关于“公务接待报销票据存在弄虚作假现象”的问题。
整改情况(已完成):4月9日收回不符合规定的接待和礼品费共3344元。相关责任人向院班子作书面检讨。
20.关于“公务接待违规使用烟酒”的问题。
整改情况(已完成):一是2017年12月,万博体育manbetx登录古田分院制定并印发《古田县第二医院公务接待管理办法》,要求医院各科室严格遵照执行。二是万博体育manbetx登录古田分院于3月21日组织职能科室负责人再次学习中央八项规定精神及实施细则,强调学习《古田县第二医院公务接待管理办法》并要求严格落实执行。三是不符合规定接待的费用1168元由万博体育manbetx登录古田分院相关责任人承担,并于2017年10月20日以现金与食堂结清。万博体育manbetx登录古田分院班子向市医院班子作书面检讨。对相关责任人批评教育。
21.关于“执行公车管理制度不严”的问题。
整改情况(已完成):结合2016年12月14日印发的《万博体育manbetx登录公车管理制度》,并按照市卫计委关于事业单位公车制度改革实施意见,我院于2018年4月11日上报医院车改方案,今后将严格按照车改方案执行。加强对公务用车的管理部门和司勤人员制度教育,举一反三,严格按照制度执行。
22.关于“存在报销私车油费”的问题。
整改情况(已完成):一是一期工程结束后,医院就停止使用私人车辆油费补贴。因医院建设项目特殊性,项目工期紧,任务重,难度大,设计变更多,经常往返省轻工设计院联系工程设计变更事宜。二是2017年10月后,万博体育manbetx登录古田分院已按要求规范基本公共卫生服务下乡用车行为。今后严格按照政府租车平台规定规范租用车辆。三是2018年3月28日和3月29日万博体育manbetx登录古田分院财务科收回租车费用2240元。
23.关于“违规给市卫计委报销车辆费用”的问题。
整改情况(已完成):按照《万博体育manbetx登录公车管理制度》,规范车辆管理,今后严格按照医院车改方案执行。
24.关于“驾驶员虚开住宿发票报销”的问题。
整改情况(已完成):2018年4月16日退回违规报销住宿费1344元,对当事司机批评教育。
25.关于“重复发放奖金补贴”的问题。
整改情况(已完成):3月21日至3月30日,万博体育manbetx登录古田分院财务科收回重复发放奖金补贴208197元,对分管副院长批评教育。4月16日,屏南县医院财务科收回重发原屏南县医院副院长的管理奖54632元。
26.关于“向业务外包人员发放福利费”的问题。
整改情况(已完成):2016年我院已停止对康泉及布类洗涤业务外包人员发放相关津贴福利。我院吸取教训,严格落实合同有关规定,杜绝相类似事件发生。同时对布类洗涤及保洁业务重新招标,制定相关合同并严格执行。
27. 28. 29.关于“巧立名目滥发补贴、奖金”、“以工会活动名义变相公款旅游”和“工会活动费用报销审批不严”的问题。
整改情况(已完成):2017年9月起,医院工会组织活动时,已停止发放本院评委及工作人员加班补贴。收回工会小组长补贴奖金60550元、不合规的旅游费用25027元、违规报销的私车加油费用156728.47元和用外单位发票充抵报销费用660元。重新修订《万博体育manbetx登录工会委员会关于职工文体活动、职工福利支出管理实施办法》。完善《万博体育manbetx登录工会财务制度》,严格审批流程。加强对工会财务及相关人员的培训,严肃财经纪律,杜绝此类情况再发生。驻宁德市卫生计生委纪检组对相关责任人的违纪问题予以立案审查。
(五)选人用人不规范方面
30.关于“存在自行配备领导干部、增设内设科室现象”的问题。
整改情况(未完成):市卫计委已向中共宁德市委机构编制委员会提出包括我院在内的市属公立医院领导职能和行政职能科室设置的建议方案。下一步,我院将根据新的“三定”方案、《福建省人民政府办公厅关于建立现代医院管理制度的实施意见》及宁德市的有关规定配备中层以上领导干部和设置行政职能科室。
31.关于“存在‘因人设岗’和人事调配不合理现象”的问题。
整改情况(未完成):一是已按照市卫计委批准的诊疗科目,认真梳理医院临床、医技科室设置情况,明确医院组织机构图。二是制定并实施《万博体育manbetx登录关于设置新科室的相关管理规定(试行)》,今后按照省市的有关规定规范设置新科室。三是2018年1月已对财务科出纳岗位人员进行轮转,并对照医院已出台的重点岗位和关键部门人员轮转制度,全面梳理重点岗位和关键部门人员。四是待医院班子成员调整到位后,重新调整分工,并以正式文件报送市卫计委。五是临床科室护士进行调配时,根据医院护理工作人事规定,由护士长将人员调整情况报告科主任。
32.关于“干部档案管理及选任程序不规范”的问题。
整改情况(已完成):一是针对干部档案管理存在的问题,认真开展了自查自纠,对2013年以来我院开展的干部选拔任用档案材料进行重新整理归档,今后在干部选拔任用过程中将建立干部选拔任用工作纪实表,切实规范干部选拔任用工作档案资料管理,妥善保存干部选拔任用过程中形成的材料,杜绝出现档案材料丢失现象。二是按事业单位人事管理有关规定,完善医院内聘中层管理干部选拔聘任程序,制订《万博体育manbetx登录中层管理干部选拔聘任管理办法》,进一步规范医院内聘中层管理干部选任程序,今后坚决防止程序不规范的问题发生,提升干部选拔聘任工作的规范化水平。三是对相关责任人批评教育。
33.关于“党委换届人选把关不严”的问题。
整改情况(已完成):将《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》列入2018年度党委理论学习中心组学习计划,并组织学习。4月13日已组织党委理论学习中心组学习《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》。2018年2月27日市直机关工委免去当事人党内职务。
34.关于“中层干部公开竞聘存在违规操作”的问题。
整改情况(基本完成):在医院拟出台的中层管理干部选拔聘任管理办法中增加竞聘上岗工作程序,今后将严格按照规定程序开展竞聘上岗工作。组织人事干部开展专题培训,提高干部选任规范化水平。按照办公会议的有关要求,人事部门及护理管理部门做好人员的选派工作。相关责任人在巡察整改专题民主生活会上作自我批评。
35.关于“领导干部个人有关事项报告不实”的问题。
整改情况(已完成):巡察期间陈子春同志和李旋同志已经如实向市委组织部做了补充报告。今后将认真学习市委有关个人事项的申报文件,并严格落实,避免类似的问题出现。
(六)其他方面
36.关于“存在多收费屡罚屡收不积极整改问题和多收费屡遭投诉现象”的问题。
整改情况(已完成):修订医院《医疗服务、药品价格管理》制度,由医院统一汇编成册。医院收费管理委员会抽查临床科室2018年第一季度出院病历及费用清单情况。梳理历年价格检查中存在问题形成整改建议上报院长办公会,停止相关卫生耗材的收费。财务科已修正自助打印清单存在的问题。
37.关于“违规收取鉴定费”的问题。
整改情况(已完成):我院严格执行《福建省人力资源和社会保障厅转发福建省财政厅福建省物价局关于对工业企业暂停征收劳动能力鉴定收费的通知》,已于2017年2月停止向被鉴定者收费。
38.关于“违规支付上级管理部门工程款”的问题。
整改情况(已完成):加强工程建设项目管理,规范程序,杜绝支付类似工程款。
39.关于“存在违规使用社保卡问题”的问题。
整改情况(已完成):加强医保卡就医管理。严格执行医保政策及相关规定,宣传医保政策,核实人卡相符,不定期联合医保服务站工作人员随机抽查各类医保卡使用情况,杜绝此类现象。按照医院相关规定对违规使用社保卡当事人予以处理:2017年11月28日在院中层干部会上通报批评;医保的罚款费用22021.29元由其承担;暂停其为参保人员提供医疗服务的费用结算2个月;暂行停止其糖尿病特殊病种待遇;取消2017年度评先评优资格、医德考评为较差、年度考核为不合格,三年内不得申请岗位升级及聘任上一级专业技术职称;2018年3月30日院纪委对当事人进行诫勉谈话。
40.关于“场所招租不规范,涉嫌国有资产流失问题”的问题。
整改情况(已完成):严格按照《宁德市财政局 宁德市行政服务中心管理委员会关于印发宁德市直行政事业单位国有资产进场交易规则(试行)的通知》、《宁德市人民政府关于印发宁德市公共资源交易平台管理细则(暂行)的通知》文件规定,按照公开、公平、公正的原则做好招租工作。3月20日东侨院区食堂(职工及病人)按规定挂标于宁德市公共资源交易中心进行公开竞价,3月30日东侨院区病人食堂成交价1569456元(合同三年),职工食堂正在进入新一轮招标程序。
41.关于“修缮项目自行采购年度累计金额超过规定标准”的问题。
整改情况(已完成):2017年7月份开始,基建工程项目严格按照《宁德市财政局关于进一步推进政府采购改革的通知》新规定要求,实行政府招标采购。以后基建工程项目将长期坚持按政府采购相关规定执行。今后将做好各项采购项目的预算。对分管项目的两位副院长批评教育。
42.关于“大型医疗设备技术保修项目未实行政府采购”的问题。
整改情况(已完成):2017年之后大型医疗设备维保服务才趋于成熟。今后将严格按照相关制度进行大型设备买保招投标。统计我院目前未买保、已买保设备,并对即将过保需续保设备作出标记,提前按照招投标流程报备。合同未到期的部分项目,待合同到期将严格按照政府采购相关规定执行。
43.关于“设备采购存在违规操作”的问题。
整改情况(已完成):吸取经验教训,今后医疗设备采购挂标时严格按照多部门联合询价结果经院长办公会议同意做为最高限价挂标。要求评标过程严格审核投标方提供的相关资质材料,按照招标文件的要求,逐项认真审核,对不符合招标文件要求的严格按照招标文件要求处理。对相关责任人批评教育。
44.关于“绩效工资管理不规范问题”的问题。
整改情况(已完成):我院已按照规定于2017年11月向市人社局申报2017年度奖励性绩效。2017年起已将伙食补助费纳入到绩效范围进行规范发放,将夜点费、其他补贴及奖励项目等也纳入绩效工资总量管理。市政府已于2018年4月25日印发实施《宁德市属公立医院工资总额管理暂行办法》,今后医院将认真贯彻执行,将周末、节假日上班补贴等纳入工资总额管理。
三、巡察反馈问题线索的处理情况
巡察期间院纪委共收到信访举报件4件,经初核,3件失实,1件部分属实。驻市卫生计生委纪检组移交问题线索4件,均已初核完毕报驻市卫生计生委纪检组。对巡察组移交的问题,共处理95人次,其中自我检讨4人次,自我批评8人次,书面检讨1人,批评教育78人,廉政提醒谈话1人次,诫勉谈话1人,组织处理1人次,立案1人次。
1.因“违规使用社保卡”问题,给予当事人诫勉谈话处理。
2.因“违规发放津补贴”问题,驻宁德市卫生计生委纪检组对相关责任人立案审查处理。
3.因“被法院列为失信被执行人”问题,中共宁德市委市直机关工作委员会免去当事人党内职务。
四、需要进一步整改的事项及措施
(一) 关于“领导、支持纪委‘三转’不到位”的问题。
基本完成情况说明:市委巡察反馈指出“领导、支持纪委‘三
转’不到位。党委没有定期听取纪委工作汇报,没有专题研究部署党风廉政建设工作,纪委书记主要精力仍然在分管医务工作等方面,落实责任制工作流于形式。”纪委书记向院党委汇报党风廉政建设及纪委相关工作一年不少于2次。
整改措施:按照市委编办批准的新的“三定”方案、《福建省人民政府办公厅关于建立现代医院管理制度的实施意见》和宁德市的有关规定配备领导干部,待医院班子成员调整到位,重新调整分工。
完成时限:2018年12月底
(二) 关于“中层干部公开竞聘存在违规操作”的问题。
基本完成情况说明:市委巡察反馈指出“2014年1月,市医院开展副护士长公开竞聘工作,市医院未严格按公开竞聘方案和会议议定意见开展竞聘和聘任工作。”目前医院已在拟出台的中层管理干部选拔聘任管理办法中增加竞聘上岗工作程序,今后将严格按照规定程序开展竞聘上岗工作。组织人事干部开展专题培训,提高干部选任规范化水平。并按照办公会议的有关要求,人事部门及护理管理部门做好人员的选派工作。
整改措施:制定规范科学的轮转方案,年底前按原办公会议制定的方案完成相关副护士长轮转下乡帮扶工作。
完成时限:2018年12月底
(三) 关于“存在自行配备领导干部、增设内设科室现象”
的问题。
未完成情况说明:市委巡察反馈指出“市医院除按‘三定’方案配备3名副院长外,市卫计委于2014、2015年还聘任了4名副院长,2016年市医院自行聘任院长助理2名;‘三定’方案核定市医院行政职能科室10个,实际设置25个”。接到巡察反馈问题后,我院多次与市卫计委进行沟通,并提出增加我院院领导职数及职能科室设置的建议,请求市卫计委帮助与市委编办沟通。积极参加市卫计委组织的专题调研工作和座谈会,并建言献策。目前市卫计委已向中共宁德市委机构编制委员会提出包括我院在内的市属公立医院领导职数和行政职能科室设置的建议方案
整改措施:医院严格按照市委编办批准的新的“三定”方案、《福建省人民政府办公厅关于建立现代医院管理制度的实施意见》和宁德市的有关规定配备中层以上领导干部和设置行政职能科室。
完成时限:2018年12月底
(四) 关于“‘因人设岗’和人事调配不合理现象”的问题。
未完成情况说明:市委巡察反馈指出“院领导分工不合理,且多年未作调整。”目前院领导班子分工未调整到位。
整改措施:按照市委编办批准的新的“三定”方案、《福建省人民政府办公厅关于建立现代医院管理制度的实施意见》和宁德市的有关规定配备领导干部,待医院班子成员调整到位,重新调整分工,并以正式文件报送市卫计委。
完成时限:2018年12月底
经过一段时间的集中攻坚,整改工作已取得阶段性成效,但还存在不少问题,需常抓不懈、不断深入。我院将继续把巡察整改工作作为重大政治任务来抓,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,把思想和行动统一到贯彻落实党的十九大精神上,加紧落实4个正在推进的整改任务,推动全面从严治党不断向纵深推进,为我院医疗卫生工作开展提供坚强的政治保证。
一是落实全面从严治党责任。认真学习贯彻党的十九大精神,推进全面从严治党的新部署新要求,持续增强管党治党责任感和紧迫感,加强和规范党内政治生活,完善权力运行制约和监督机制,抓好“关键少数”监督管理。切实履行从严治党主体责任和监督责任,落实“一岗双责”,推动管党治党责任落到实处。
二是从严从实推进后续整改。进一步加强对整改工作的组织领导。坚持分类施策,对已经完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果;对尚未完成和需要长期坚持的整改任务,加强跟踪督办,确保工作进度和质量,确保整改问题落实到位;对整改落实消极懈怠、不积极不主动、效果不明显的严肃追责。
三是着力构建长效机制。对照巡察反馈意见建议,举一反三,全面梳理,紧抓重点领域和关键环节,逐步建立健全各项规章制度,加强源头治理,坚决抓好落实,推动形成治根本、管长远的机制。强化制度执行,对有制度不执行,执行制度搞变通、打折扣的从严问责,使制度机制的效力得到最大程度发挥。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:05932292036;通信地址:宁德市闽东东路13号万博体育manbetx登录东侨院区监察室;邮政编码:352100;电子邮箱:2822179@163.com
 
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                      2018年8月24日
 

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